Spaß und Begeisterung für gemeinsame Erfolge

In einem erfolgreichen Orchester bilden unterschiedliche Instrumente ein harmonisches Ganzes. Dasselbe gilt für Unternehmen, Schulen und Gesundheitsinstitutionen in Resonanz.

Gundl Kutschera

Unsere Vision

+ Unternehmen, in denen jeder gerne arbeitet

+ Schulen, in denen jeder gerne lernt

+ Familien, in die jeder gerne heimkommt

+ Gemeinden, in denen jeder gerne lebt

Starke Unternehmen durch gestärkte Führungskräfte und MitarbeiterInnen

Wir leben im Jahrhundert des Bewusstwerdens und können lernen die volle Kapazität unseres Gehirns bewusst zu nutzen. Menschen sind erfolgreich, wenn sie innerlich stark, ausgeglichen und mit Vertrauen in die Zukunft gehen.

Wenn wir die Kluft zwischen dem was wir sind und dem was wir sein könnten schließen, sind wir in Resonanz mit uns und anderen.

So können wir eine Verbindung zwischen Fachwissen, Intuition und Erfahrung herstellen. Und unsere persönliche Bestleistung mit Begeisterung leben.

 

Resonanz in sich und mit anderen bedeutet…

Erfolgsfaktor Mensch

+ Lehrlinge begeistern mit Eigenverantwortung und Selbstvertrauen

+ Führungskräfte kennen ihr Bauchgefühl und führen authentisch

+ Unternehmen haben gesunde starke Mitarbeiter

+ Kunden kommen gerne wieder (Kundenbindung)

 

 

 

Sind Unternehmen in Resonanz, dann

haben Führungskräfte und MitarbeiterInnen

  • mehr Motivation/Begeisterung und Handeln im Sinne der Unternehmensziele
  • Zugang zu Kreativität und Intuition
  • Freude daran, die eigenen Fähigkeiten den laufenden Veränderungen anzupassen
  • wird in kürzerer Zeit mehr gearbeitet (mehr Konzentration auf die jeweilige Aufgabe)
  • sinkt die Fehlerquote
  • haben MitarbeiterInnen Spaß und Begeisterung für gemeinsame Erfolge
  • herrscht eine Atmosphäre, in der Konflikte und Probleme zu Herausforderungen werden
  • treffen Führungskräfte und MitarbeiterInnen eigenverantwortlich Entscheidungen für ihren Aufgabenbereich
  • ist Work-Life-Balance bzw. ganzheitliche Gesundheit und Lebensqualität gegeben